Registro de pactos sobre condiciones especiales de trabajo

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Descripción

Permite a los empleadores y empleadoras registrar electrónicamente los pactos sobre condiciones especiales de trabajo, específicamente los referidos a la jornada ordinaria de trabajo semanal y de responsabilidades familiares, distribuida en cuatro días laborales y tres de descanso (4*3), con el propósito de combinar los tiempos de trabajo presencial en la empresa y fuera de ella (teletrabajo).

El pacto puede ser celebrado solo en aquellas empresas cuya afiliación sindical sea igual o superior al 30% del total de sus trabajadores y trabajadoras, los que pueden estar distribuidos en una o más organizaciones sindicales.

Descargue los modelos de pactos sobre condiciones especiales de trabajo y el manual de registro electrónico.

El registro está disponible en el portal Mi DT, y se debe realizar dentro los cinco días hábiles siguientes a la suscripción del pacto.

Empleadores y empleadoras.

- Instrucciones Trámite en línea
  1. Reúna los antecedentes requeridos.
  2. Haga clic en "ir al trámite en línea" y luego en "iniciar sesión".
  3. Escriba su RUN y ClaveÚnica, y haga clic en “continuar”. Si no la tiene, solicítela.
  4. Elija el perfil "empleador individual" o "empleador persona jurídica".
  5. Actualice sus datos si es primera vez que accede al portal Mi DT. 
  6. Haga clic en "registro de pactos sobre condiciones especiales de trabajo".
  7. Complete los datos requeridos, y haga clic en "guardar".
  8. Como resultado del trámite, habrá completado el registro de pactos sobre condiciones especiales de trabajo.
- Instrucciones Trámite en Sucursal
- Instrucciones contacto telefónico
- Instrucciones trámite por Email
- Instrucciones trámite en el Consulado

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