Descripción
Permite acreditar que un empleador o empleadora ha cumplido con las obligaciones laborales y previsionales que tiene con sus trabajadores y trabajadoras, incluidas las eventuales indemnizaciones legales asociadas al término de la relación laboral.
Los empleadores y empleadoras pueden certificar entre uno y tres períodos (meses) consecutivos por solicitud. Para certificar periodos no consecutivos, deben pedir por separado la certificación para cada período.
Importante: no es posible otorgar este certificado a personas jurídicas con una antigüedad inferior a 30 días. La información podría demorarse en actualizar hasta 45 días después de que la empresa fue creada.
¿A quién va dirigido?
Conocer másEmpresas contratistas y subcontratistas.
¿Qué necesito para hacer el trámite?
Conocer másEn línea:
- Haber realizado el pago electrónico de las cotizaciones previsionales de todos sus trabajadores y trabajadoras, a través de PreviRed, Caja los Andes o Caja La Araucana.
- Los empleadores y empleadoras, constituidos como personas jurídicas, deben tener habilitado uno o más representantes laborales electrónicos en el portal Mi DT (ver manual).
Presencial:
- Solicitud del certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales y documentación que en ella se detalla.
¿Cómo y dónde hago el trámite?
Conocer másImportante: para solicitar el certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales en línea, revise la guía rápida.
- Haga clic en “Ir al trámite en línea” y luego en “Iniciar sesión”.
- Escriba su RUN y ClaveÚnica, y luego haga clic en “Ingresa”. Si no la tiene, solicítela.
- Ingrese al perfil “Empleador”, y actualice sus datos si es primera vez que accede al portal Mi DT.
- Seleccione la opción “Certificados Laborales y Previsionales” del menú “Denuncias y solicitudes”.
- Haga clic en “Solicitar Certificado”, y complete los datos requeridos.
- Como resultado del trámite, habrá pedido el certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales, el que obtendrá en un plazo máximo de 48 horas hábiles.
- Reúna los antecedentes requeridos.
- Diríjase a la oficina de la Inspección del Trabajo correspondiente al domicilio de la empresa, obra o faena.
- Explique el motivo de su visita: solicitar el certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales.
- Entregue los antecedentes requeridos y el comprobante de pago.
- Como resultado del trámite, habrá solicitado el certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales, el que podrá obtener en un plazo de cinco días hábiles.
¿Cuál es el costo del trámite?
Conocer más- El certificado es gratis si lo descarga en línea.
- Si lo obtiene en las oficinas de la Inspección del Trabajo, tiene un costo de $2.500.
Importante: antes de solicitar la certificación es necesario realizar el depósito en una sucursal del BancoEstado:
- Titular: Dirección del Trabajo (DT).
- RUT: 61.502.000-1.
- Número de cuenta corriente BancoEstado: 9021574.
Marco Legal
Conocer más- Artículo Nº 183-C del Código del Trabajo.
- Artículo 43 del Decreto con Fuerza de Ley (DFL) N° 2, de 1967, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.
- Decreto N° 319, Reglamento del Artículo 183-C del Código del Trabajo.
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