Permite conocer el día en que el IPS hará efectivo el pago de una pensión o de un subsidio familiar o de discapacidad mental. El trámite se puede realizar durante todo el año.

El Aporte Familiar Permanente es una cantidad de dinero (bono), reajustable el 1 de marzo de cada año, que se entrega a las familias de menores ingresos que cumplan los requisito. Para 2018, el beneficio es de 45 mil 212 pesos, el que será entregado de la siguiente manera: Por carga familiar: se entregará este monto por cada carga familiar que al 31 de diciembre de 2017 haya dado derecho al cobro del monto del Subsidio Familiar, Asignación Familiar o Asignación Maternal (revise los requisitos y...

Es un beneficio no postulable de 60 mil 668 pesos que se entregará por una sola vez, junto a la pensión de mayo de 2018 a quienes cumplan los requisitos. Recuerde que el dinero del bono: No es tributable ni imponible, ni está afecto a descuentos. El beneficio se pagará junto con la pensión correspondiente a mayo. Si requiere más información, llame al 600 440 00 40, opción 1. Quienes reciben más de una pensión no tienen derecho al bono, salvo si la suma de esas pensiones es igual o menor a 157...

También conocido como Subsidio Único Familiar (SUF), está destinado a personas de escasos recursos que no pueden acceder al beneficio de Asignación Familiar o Maternal, porque no son trabajadores afiliados a un sistema previsional. El monto del Subsidio Familiar es de $11.887 por carga familiar. No obstante, el monto que generan los causantes inválidos es el doble (23 mil 774 pesos). Las personas que dan derecho a percibir el Subsidio Familiar (causantes) pueden acceder a prestaciones médicas (p...

Es un beneficio que incrementa el monto de la pensión de la mujer a través de la entrega de una bonificación por cada hijo nacido vivo o adoptado; éste no se paga al momento del nacimiento del hijo, sino que junto a su pensión. La bonificación, que se fija y comienza a generar rentabilidad desde la fecha de nacimiento del hijo y equivale al 10% de 18 ingresos mínimos mensuales (fijado para los trabajadores mayores de 18 y hasta 65 años), se calcula de la siguiente forma: Si el hijo nació antes...

Permite a trabajadores dependientes solicitar al Instituto de Previsión Social (IPS) el reconocimiento de sus cargas familiares, para después poder cobrar la Asignación Familiar o Maternal (si corresponde), o ejercer otros derechos y beneficios asociados al sistema único de prestaciones familiares y maternales. Si entre el 1 de enero y el 30 de junio de 2018 el trabajador percibió un ingreso bruto promedio mensual inferior a 688 mil 428 pesos, este beneficio se traduce en un aporte en dinero por...

Permite a quienes no tienen derecho a una pensión en algún régimen previsional acceder a un monto de 107 mil 304 pesos. Éste se reajustará automáticamente el 1 de julio de cada año, en el 100% de la variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC) de los últimos 12 meses, contados desde el último reajuste. No obstante, cuando la variación del IPC supere el 10%, el reajuste será inmediato, aunque no hayan transcurrido 12 meses. Este beneficio está sujeto a un proceso de revisión por parte del...

Permite acceder a un aporte monetario mensual, financiado por el Estado, que incrementa las pensiones base inferiores a $317.085, con lo cual se aumenta el monto de la pensión final. Este beneficio está sujeto a un proceso de revisión por parte del Instituto de Previsión Social (IPS), destinado a verificar que el beneficiario mantiene todos los requisitos exigidos por la ley. Conozca más información sobre la suspensión y extinción de los beneficios. El trámite se puede realizar durante todo el...

Permite a trabajadores que se encuentran cesantes acceder a una ayuda económica mensual, por un período máximo de 360 días, que da derecho a: Asistencia médica gratuita en los consultorios y hospitales del Servicio Nacional de Salud. Recibir Asignación Familiar y/o Maternal por sus cargas reconocidas. Asignación por muerte, que cubre los gastos funerarios en caso de que el beneficiario fallezca. El beneficio debe ser solicitado ante la institución previsional que corresponda al trabajador subs...

Es un beneficio económico que se otorga a parejas que demuestren 50 años de matrimonio, y cumplan con los requisitos establecidos por la ley. El valor actual del bono es de 321 mil 474 pesos y tiene las siguientes características: Se entrega una sola vez en partes iguales (160 mil 737 pesos para cada cónyuge vivo). Debe ser solicitado en conjunto por los dos cónyuges. Una vez que el matrimonio cumple su 50° aniversario, tiene plazo de un año para realizar el trámite. Si el bono no es cobrado d...